- Beschreiben Sie die Teilnehmerrollen und ihre bisherigen KI-Erfahrungen.
- Wählen Sie bis zu drei konkrete Arbeitsaufgaben aus.
- Formulieren Sie zu jeder Aufgabe ein sichtbares Arbeitsergebnis.
- Notieren Sie, anhand welcher Kriterien das Ergebnis geprüft wird.
- Ergänzen Sie freigegebene Werkzeuge und offene organisatorische Fragen.
- Legen Sie fest, wie die Anwendung nach der Schulung besprochen wird.
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Vorlage und Nutzungshilfe
Planen Sie Ihre KI Schulung mit einem konkreten Workshop Briefing
Welche Aufgabe soll Ihr Team nach der Schulung besser bearbeiten können? Diese Vorlage hilft Ihnen, Teilnehmerrollen, Arbeitsaufgaben, Lernziele und Rahmenbedingungen zusammenzutragen. Sie können das Ergebnis intern abstimmen oder für ein Gespräch mit einem Schulungsanbieter verwenden.
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So gehen Sie vor
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Vorschau Ein Lernziel statt einer allgemeinen Tool Liste
Fiktives Beispiel: Ein Serviceteam möchte Antwortentwürfe für wiederkehrende Anfragen erstellen.
| Feld | Beispiel |
|---|---|
| Arbeitsaufgabe | Einen Entwurf aus einer anonymisierten Anfrage und einer freigegebenen Prozessbeschreibung erstellen |
| Lernziel | Die Teilnehmenden formulieren eine Arbeitsanweisung und kennzeichnen fehlende Angaben |
| Prüfkriterium | Die Antwort nutzt nur freigegebene Informationen und enthält keine erfundenen Zusagen |
| Transfer | Das Team dokumentiert Eingabe, Anweisung und Prüfung für eine weitere passende Anfrage |
Das Beispiel beschreibt ein Übungsziel. Es verspricht keinen gemessenen Zeitgewinn und keinen Lernerfolg für eine bestimmte Gruppe.
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Was der Download enthält
Die Vorlage enthält ausfüllbare Abschnitte zu Zielgruppe, drei Arbeitsaufgaben, Lernzielen, Werkzeugen und Transfer. Eine Auswahlhilfe unterstützt Sie dabei, Grundlagen, Führungskräftefragen und Fachteamübungen auseinanderzuhalten. Ein ausgefülltes fiktives Beispiel zeigt, wie ein Briefing konkret werden kann.
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Was Sie noch offenlassen können
Sie müssen vor dem ersten Gespräch weder jedes Werkzeug auswählen noch eine vollständige Agenda festlegen. Kennzeichnen Sie unbekannte Angaben als offen. Dauer, Teilnehmendenzahl, Leistungsumfang und Preis stimmen Sie anschließend mit dem Anbieter ab.
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Häufige Fragen
Kann ich die Vorlage bearbeiten?
Ja. Die Word-Datei ist zum Ausfüllen und Anpassen vorgesehen. Die PDF eignet sich als Ansicht oder zum Ausdrucken.
Muss ich Unternehmensdaten übermitteln?
Für den Download ist keine Anmeldung vorgesehen. Ausgefüllte Dateien werden nicht automatisch an AKAION gesendet. Geben Sie bei einer freiwilligen Anfrage zunächst nur die für die Einordnung nötigen Angaben weiter.
Garantiert die Vorlage ein rechtlich ausreichendes Schulungsprogramm?
Nein. Sie ist eine Planungshilfe. Spezifische rechtliche und organisatorische Anforderungen müssen gesondert geprüft werden.
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Das Briefing mit AKAION besprechen
Wenn Sie eine Schulung planen, nennen Sie uns Zielgruppe, Aufgaben und offene Fragen. Auf unserer Seite zu KI Schulungen finden Sie mögliche Schwerpunkte und den Anfrageweg.
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